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  • 多次面试后发现,这样回答离职原因最稳妥

    面试时总会被问及一些让求职者不知给如何回答的问题。比如,被问及你上份工作离职的原因时,你该如何回答呢?今天小编整理了面试时离职原因最佳回答_怎么回到离职原因,大家一起来看看吧!

    2023/01/11

  • 上班玩微信居然不耽误招聘吗?

    对于刚过完春节的职场人来说,眼下正面临跳槽的好时机,因为“金三银四”来啦!而对于hr来说,此时正是招揽人才的最佳时刻,但求职人越多,竞争也就越大。

    2023/01/10

  • 求职简历该怎么写?

    求职简历时间过得可真快,从来都不等人,许多朋友又将开始寻求新的工作机会,该为自己写一份简历了哦。

    2023/01/09

  • 大公司在面试中看重哪些技能?

    求职的时候也要这样。找到一份理想的工作是毕业生的大心愿,进入那些知名企业是他们的梦想。因此,如何应对面试就成了毕业生们的一个话题。

    2022/06/18

  • 采访:谨防隐形地雷。

    一,注意自己的跳槽记录。人才市场越来越成熟。目前除了个别公司的销售岗位对跳槽不太挑剔外,绝大多数用人单位,尤其是那些涉及公司技术和经济机密的岗位,对跳槽都是比较忌讳的。所以,如果三年内跳过三次以上,不妨尽量少提“过去”。

    2022/06/18

  • 新人想做办公室“苦力”吗?

    经过体检、签订合同等过程,小白终于入职了。上班的前一天晚上,小白做了一个梦,因为她太兴奋了。在梦里,她踩着高跟鞋,穿着普拉达西装,在部门里指点江山,仿佛公司里没有她就什么也干不下去...当小白带着梦想去工作时,迎接她的是残酷的现实。当初招他进来的帅哥好像瞬间变成了撒旦!“新人,快去扫地!”“小姑娘,去拿文具!”“那是什么浆果?给我订一份午餐!”……

    2022/06/18

  • 互联网服务:从关注细节开始 改善用户体验

    关注用户体验的细节 用户体验调研远不应只是简单的你问我答。细节往往藏于用户说、做、想、感觉等各个具体行为之中—— 说:传统的市场调研方式,设计一个问卷,问用户喜不喜欢这个产品,或者给用户几种案,问用户喜欢哪一种,这就是说。

    2022/06/18

  • 这100个职业全国都缺人!你有什么想做的吗?

    新华社北京10月26日电(记者姜琳)人力资源和社会保障部近日发布2020年第三季度百个岗位排名。其中包括业务员、保洁员、餐厅服务员、保安、商品服务员、家政服务员、客服人员、房产中介、快递员、车工等。都在“缺少工作”的前10名中。

    2022/06/18

  • 和HR大一新生谈薪资,你实际在谈什么?

    应届毕业生很难找到工作,但是大家都是从一个应届毕业生开始的。找工作并不是孤注一掷的去海投拿简历。大家基础分差不多的情况下,应该怎么做才不会被扣分? 来自惠州的毕业生小满向边肖讲述了他的求职面试经历。

    2022/06/18

  • 健康的企业文化从这些方面体现了其价值

    第一,注意自己的跳槽记录。人才市场越来越成熟。目前除了个别公司的销售岗位对跳槽不太挑剔外,绝大多数用人单位,尤其是那些涉及公司技术和经济机密的岗位,对跳槽都是比较忌讳的。所以,如果三年内跳过三次以上,不妨尽量少提“过去”。

    2022/06/18

  • 职场老人应该如何面对形形色色的90后、00后新人?

    你有没有想过,当你老了,职场上的你会是怎样的? 年近四十的老蔡,就在犯愁。在公司待了10年的他,身居主管的职位也已经快5年,虽然他很清楚自己的职业生涯已经封顶,但是危机感却越来越强烈。

    2022/06/17

  • 疫情过后的迷茫期,你是如何确定自己的求职目标的?

    很多找工作的年轻人,其实很大一部分都是瞎投的票。所谓盲投,就是在不知道自己想做什么,适合做什么,能做什么的情况下,随意投递工作。尤其是那些因为疫情而失业、待业的职场新老人们,在大环境中处于迷茫期。如何确定自己的目标求职岗位,需要重新梳理。

    2022/06/17

  • 面试中的“必答必送分题”怎么回答比较讨喜?

    面试是每个求职者的必考。众所周知,企业之所以要设置这个级别的面试,不仅仅是为了了解求职者的专业技能,还要看求职者的沟通能力和性格特点。所以面试的时候会问很多工作岗位以外的问题。如何回答这些可以提前准备好的“必答必送分题”才能更讨喜?

    2022/06/17

  • 简历版面问题要小心

    简历排版,就如同一件商品的包装一样,商品质量如何先不说,但好看的外表不仅能一眼抓住HR,讲究的细节也是你个人优势的一种体现,所以别怀疑,简历也是看“脸”的哦!那么,这张脸要怎么打扮才好呢?

    2022/06/17

  • 已婚未育的职场女性找工作有多难?

    “我是一个已婚无子女的职业女性。虽然近期没有生孩子的打算,但是找工作还是比较难。已婚未育的女性难道没有换工作的资本吗?” 小云是广州人。因为之前的公司太小,发展空间不大,小云选择了裸辞。在裸辞之前,小云信心满满,觉得自己工作了5年,有经验有能力,找工作肯定不是问题。所以,我一离开公司,没有马上找工作,而是出去旅游了。

    2022/06/17

  • 写简历的时候要注意这些细节

    长度应该缩减到一张A4纸。(含金量小的奖项可以适当减少,比如行距、边距等。) 网上投递结束后,如果企业没有特殊的格式要求,可以选择转换为PDF格式,并根据招聘要求修改文件名,防止Word文档出现打字错误。

    2022/06/16

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